82 медицинских работника планируют трудоустроить в Иркутской области в этом году по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер». Из общего количество медицинских работников, которые придут в наши медучреждения по программам: 51 врач и 31 специалист среднего медицинского звена.
Как сообщил министр здравоохранения Иркутской области Андрей Модестов в рамках депутатского часа «О кадровой обеспеченности медицинских учреждений врачами и средним медицинским персоналом: проблемы и пути решения», с каждым годом в регионе увеличивают количество мест в медицинских образовательных организациях.
– Цифры набора в Иркутский государственный медицинский университет растут из года в год. Так же, как и в учреждениях среднего медицинского образования. Однако ключевой проблемой остается дисбаланс притока и оттока медицинских кадров. Главная задача региона – обеспечить механизм удержания специалистов в профессии, чтобы сбалансировать этот показатель и сократить дефицит. Для этого областной минздрав решает ряд задач, – сказал министр.
Сейчас минздрав работает над тем, чтобы ввести в Приангарье выплаты медицинским работникам за наставничество.
— В медицинских учреждениях опытные специалисты помогают молодым врачам быстрее адаптироваться и осваивать профессиональные навыки. Сейчас мы работаем над внесением изменений в положение об оплате труда, предусматривающих выплаты за наставничество.
Также в Иркутской области продолжают действовать такие меры поддержки медиков, как: выплаты для представителей дефицитных специальностей, трудоустраивающихся в малые города и районы, расширенные программы «Земский доктор» и «Земский фельдшер» с подъемными до двух миллионов рублей, а также региональные жилищные субсидии.
Как сообщает пресс-служба правительства, только по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» с 2012 по 2024 год в сельские населенные пункты, рабочие поселки и города удалось привлечь 1 249 медицинских работников.
С 2023 года за счет средств Иркутской области реализуется проект по подготовке средних медицинских работников для отдаленных территорий с низкой обеспеченностью данным персоналом. Проект предполагает заключение целевых договоров с мерой поддержки в виде оплаты учебы. В проекте участвуют города Усть-Илимск, Киренск, Усть-Кут, Тайшет, Слюдянка, Бодайбо, а также сельские населенные пункты Жигалово, Качуг, Балаганск, Нукуты, Мама, Залари.
«Иркутск Сегодня». Читайте нас в MAX
