По данным опроса SuperJob, 44% работающих иркутян рассчитывают на получение премии по итогам 2025 года. Оптимизм выше среди мужчин (46%) и молодежи до 35 лет (49%). Наибольшие ожидания у тех, кто зарабатывает от 150 тысяч рублей в месяц (55%).
В то же время, 29% опрошенных сообщили об отсутствии практики премирования в их компаниях, а 16% не надеются на бонусы из-за нестабильного положения работодателей.
Планы работодателей более сдержанные: только 19% компаний готовы выплатить премии всем сотрудникам, 23% планируют премировать выборочно. 27% нанимателей не планируют выплаты, а 30% еще не приняли решение.
Опрос, в котором приняли участие как работники, так и работодатели Иркутска, проводился SuperJob, отмечающим в этом году 25-летие.
«Иркутск Сегодня»
